#EqualPayDay - Изказване на първия вицепрезидент Франс Тимерманс и комисарите Мариан Тисен и Вера Журова

Преди деня на равното заплащане на ЕС, който се пада на 3 ноември, първият вицепрезидент Франс Тимерманс, комисар Мариан Тисен и комисар Вера Юрова заявиха: „Жените и мъжете са равни. Но жените в Европа печелят с 16.2% по-малко от мъжете. Тази разлика в заплащането между половете е не само несправедлива по принцип, но и на практика. Поставя жените в несигурни ситуации по време на тяхната кариера и дори повече, след като се пенсионират, с разликата в пенсиите между половете от 36.6%. Комисията е поставила на масата редица предложения за разглеждане на този проблем на работното място и у дома и е спешно те да бъдат представени от Европейския парламент и от държавите-членки в Съвета, за да се постигнат някои конкретни резултати, например чрез подобряване на правата на работещите родители и полагащи грижи да ползват отпуск за издръжка на семействата си. Нови данни, публикувани днес, подчертават важността на спешното приемане на законодателството за баланс между професионалния и личния живот, което Европейската комисия внесе. Един на всеки трима европейци не беше в състояние да вземе семейни отпуски през миналата година и само четирима на всеки десет мъже взеха (или възнамеряват да ползват) родителски отпуск. Това не е честно или устойчиво. "

Комисията даде старт на План за действие на ЕС за справяне с разликата в заплащането между половете за 2018-19 и започна оценка на Директива относно равните възможности и равно третиране на жените и мъжете при заетост и професия, Налична е повече информация за предложението за баланс на работния живот тук. Днес Европейската комисия публикува проучване на Евробарометър за възгледите на европейците по отношение на баланса между професионалния и личния живот. Вижте тук Резултати от Евробарометър, инфографики и информационни листове за страните, Пълният изявление е на разположение онлайн.

Споделете тази статия: